ភ្នំពេញ – ដើម្បីបង្កើតធនធានមនុស្សក៏ដូចជាការងារបន្ថែមលើជំនាញ ក្រសួងទេសចរណ៍ និងប្រធានគណៈកម្មាធិការជាតិអ្នកជំនាញទេសចរណ៍ បានប្រកាសអនុវត្តផែនការយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្ស ក្នុងវិស័យទេសចរណ៍ 2017-2025ដើម្បីបង្កើតការងារឲ្យបានជាង1.2លាននាក់នៅឆ្នាំ2025 និង1.7លាននាក់ នៅឆ្នាំ2030។
ឯកឧត្តម ថោង ខុន រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងទេសចរណ៍មានប្រសាសន៍ថា ផែនការយុទ្ធសាស្ត្រនេះរៀបចំឡើងជាផែនទីសម្រាប់ចង្អុលទិសក្នុងការបង្កើតការងារ និងជំនាញជូនយុវជនកម្ពុជាស្របតាមស្តង់ដារជាតិ និងអាស៊ាន និងចូលរួមសម្រេចគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព 2020-2030 (SDGs) របស់អង្គការសហប្រជាតិ តាមរយៈវិស័យទេសចរណ៍ ពោលគឺអនុលោមតាមសេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់អង្គការសហប្រជាជាតិ ឆ្នាំ2015 ដែលប្រកាសថា៖ «2017 ជាឆ្នាំអន្តរជាតិស្ដីពីទេសចរណ៍ ដើម្បីការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយនិរន្តរភាព»។
ឯកឧត្ដមបន្ដថា ដើម្បីសម្រេចនូវគោលនយោបាយខាងលើ ក្រសួងទេសចរណ៍បានដាក់ចេញនូវគោលដៅរួមមួយចំនួនបន្ថែមទៀត ជាការរំពឹងទុកដែលកើតចេញពីការអនុវត្តផែនការយុទ្ធសាស្ត្រខាងលើ ក្នុងនោះរួមមាន៖
1៖ ឆ្នាំ2020 ក្រសួងទេសចរណ៍ និងភាគីពាក់ព័ន្ធត្រូវសហការចូលរួមបង្កើតការងារផ្ទាល់ឲ្យបានប្រមាណ 1លាននាក់ ហើយត្រូវជំរុញឲ្យមានអ្នកជំនាញយ៉ាងតិច 50% ត្រូវមានវិញ្ញាបនបត្រ ឬសញ្ញាបត្របញ្ជាក់សមត្ថភាពស្របតាមស្តង់ដារជាតិ និងអាស៊ាន តាមរយៈការបណ្តុះបណ្តាល ឬការវាយតម្លៃសមត្ថភាព។
2៖ ឆ្នាំ2025 ក្រសួងទេសចរណ៍ និងភាគីពាក់ព័ន្ធត្រូវសហការចូលរួមបង្កើតការងារផ្ទាល់ឲ្យបានប្រមាណ1.2លាននាក់ និងត្រូវសម្រេចឲ្យបានយុទ្ធនាការ «បុគ្គលិកម្នាក់ ជំនាញមួយ» ពោលគឺជំរុញឲ្យអ្នកជំនាញទេសចរណ៍ទាំងអស់ (100%) ឲ្យមានវិញ្ញាបនបត្រ ឬសញ្ញាបត្របញ្ជាក់សមត្ថភាពស្របតាមស្តង់ដារជាតិ និងអាស៊ាន។
3៖ ឆ្នាំ2030 ក្រសួងទេសចរណ៍ និងភាគីពាក់ព័ន្ធត្រូវសហការចូលរួមសម្រេចឲ្យបានគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព SDG4 «ធានាឲ្យបាននូវការអប់រំបណ្តុះបណ្តាល ប្រកបដោយគុណភាព សមធម៌ និងបរិយាប័ន្ន ព្រមទាំងលើកកម្ពស់ឱកាសសិក្សាពេញមួយជីវិតដល់ជនគ្រប់រូប» និង SDG8 «ជំរុញកំណើនសេដ្ឋកិច្ច និងការងារសមរម្យដល់ជនគ្រប់រូប» ក្នុងវិស័យទេសចរណ៍កម្ពុជា តាមរយៈការអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សក្រោមបរិបទជាតិ និងតំបន់។
នៅឆ្នាំ2016កន្លងទៅ វិស័យទេសចរណ៍កម្ពជាសម្រេចបានកំណើន 5% ដែលនាំចំណូលចូលសេដ្ឋកិច្ចប្រមាណ 3,400លានដុល្លារអាមេរិក ស្មើនឹង 12% នៃផលិតផលក្នុងស្រុកសរុប (GDP) ហើយបង្កើតការងារផ្ទាល់បានប្រមាណជាង62 ម៉ឺននាក់។ ដោយឡែកក្នុងរយៈពេល9ខែនៃឆ្នាំ2017 កម្ពុជាទទួលបានភ្ញៀវទេសចរអន្តរជាតិចំនួន 3,912,761នាក់ កើនឡើង11.5% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ2016។ នៅឆ្នាំ2017 នេះក្រសួងទេសចរណ៍រំពឹងថា នឹងទទួលបានភ្ញៀវទេសចរ 5 លាន 6សែននាក់។
ជាងនេះ ឯកឧត្ដម ថោង ខុន បានបន្ថែមថា ដើម្បីសម្រេចបាននូវចក្ខុវិស័យដូចការរំពឹងទុកខាងលើ ក្រសួងទេសចរណ៍បានដាក់ចេញនូវទិសដៅសកម្មភាពសម្រាប់ឆ្នាំ2018 នាពេលខាងមុខ រួមមាន៖
ទី1៖ សហការគាំទ្រអនុវត្តកម្មវិធី 2018ជាឆ្នាំសម្រាប់ស្តង់ដារ និងវាយតម្លៃអ្នកជំនាញទេសចរណ៍ ឆ្ពោះទៅកាន់ការសិក្សាពេញមួយជីវិត សំដៅអភិវឌ្ឍកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលដែលមានស្តង់ដារខ្ពស់ មានការទទួលស្គាល់ពីគ្រប់ភាគីពាក់ព័ន្ធ និងធ្វើការវាយតម្លៃទទួលស្គាល់សមត្ថភាពអ្នកជំនាញទេសចរណ៍ ដែលកំពុងបម្រើការងារបច្ចុប្បន្ន តាមរយៈការវាយតម្លៃការសិក្សាពីមុនឲ្យទទួលបានគុណវុឌ្ឍិជាក់លាក់ ដើម្បីតម្រង់ទិសអាជីពការងារពេញមួយជីវិត។
ទី2៖ ដាក់ចុះនូវគម្រោងសាកល្បងកម្មវិធីហ្វឹកហាត់ការងារ ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលអ្នកជំនាញកម្ពុជាឲ្យមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈពិតប្រាកដ ស្របតាមទស្សនទានសកល «រៀនបណ្តើរ ធ្វើការបណ្តើរ»។ កម្មវិធីហ្វឹកហាត់ការងារក៏នឹងចូលរួមជំរុញឲ្យយុវជនក្រីក្រអាចមានលទ្ធភាពធ្វើការ និងសិក្សាក្នុងពេលតែមួយ ហើយទទួលបានវិញ្ញាបនបត្រ ឬសញ្ញាបត្រទទួលស្គាល់កម្រិតជាតិ និងអាស៊ាន។
ទី3៖ អនុវត្តគម្រោងបណ្តុះបណ្តាលជំនាញវិជ្ជាជីវៈទេសចរណ៍ដល់ពលករចំណាកស្រុក ដើម្បីផ្តល់ឱកាសការងារក្នុងវិស័យទេសចរណ៍ដល់ពលករទាំងនេះ។
ទី4៖ សហការជាមួយភាគីពាក់ព័ន្ធ និងអ្នកជំនាញ ដើម្បីអភិវឌ្ឍជំនាញទេសចរណ៍ផ្នែកស្ប៉ា និងសុខុមាលភាព សំដៅលើកកម្ពស់ជំនាញវិជ្ជាជីវៈនេះ ឲ្យមានការទទួលស្គាល់កម្រិតជាតិ និងអាស៊ាន។
ទី5៖ ដាក់ចុះការអនុវត្តកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលជំនាញទេសចរណ៍អាស៊ានតាមវិទ្យាល័យចំណេះទូទៅ និងបច្ចេកទេសទូទាំងប្រទេស ដោយសហការជាមួយក្រសួងអប់រំ យុវជន និងកីឡា និងក្រសួងជំនាញផ្សេងៗទៀត។ កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលនេះនឹងចូលរួមផ្តល់ជំនាញទេសចរណ៍ដល់យុវជនកម្ពុជា តាំងពីវ័យក្មេងកម្រិតវិទ្យាល័យ ដែលជាមូលដ្ឋានក្នុងការអភិវឌ្ឍអាជីពពេញមួយជីវិត។
ទី6៖ ជំរុញកម្មវិធីឥណទានដល់សិស្សនិស្សិតរៀនជំនាញវិជ្ជាជីវៈទេសចរណ៍ ដើម្បីសម្រួលជីវភាពសិក្សា និងលើកទឹកចិត្តសិស្សានុសិស្សជាពិសេស សិស្សបោះបង់ការសិក្សា ពលករចំណាកស្រុកដែលត្រឡប់មកវិញ និងយុវជនស្ថិតក្នុងគ្រួសារក្រីក្រ ឱ្យចាប់យកជំនាញវិជ្ជាជីវៈទេសចរណ៍កាន់តែផុលផុសថែមទៀត។
ទី7៖ បន្តជំរុញអនុវត្ត និងប្រើប្រាស់សៀវភៅជំនាញទេសចរណ៍ សម្រាប់កត់ត្រាគុណវុឌ្ឍិរបស់អ្នកជំនាញដែលបានបញ្ចប់ការសិក្សា និងទទួលការវាយតម្លៃរួចហើយសម្រាប់រកការងារធ្វើ និងអភិវឌ្ឍខ្លួនក្នុងវិស័យទេសចរណ៍បានយ៉ាងល្អប្រសើរ។
ទី8៖ បន្តពង្រឹងសមត្ថភាពគ្រឹះស្ថានបណ្តុះបណ្តាលជំនាញវិជ្ជាជីវៈទេសចរណ៍ គ្រូបង្គោល និងអ្នកវាយតម្លៃបង្គោលឱ្យមានសមត្ថភាពកាន់តែល្អប្រសើរ ចូលរួមអនុវត្តផែនការយុទ្ធសាស្ត្រដែលបានដាក់ចុះ៕